Ayudante del Profesor

Definición de administración: su naturaleza y propósito La administración es el proceso de diseñar y mantener un entorno en el que, trabajando en grupos, los individuos cumplan eficientemente objetivos específicos. (Harold Koontz) Esta definición básica, tiene las siguientes características: •La intención de todos los administradores es la misma: generar un superávit •La administración persigue la productividad, que implica eficacia y eficiencia. •Quienes se desempeñan como administradores, deben ejercer las funciones administrativas de planificación, organización, dirección y control. •Se aplica a todo tipo de organizaciones. Se aplica a administradores de todos los niveles de una organización Funciones de la administración - Planificación - Organización - Dirección - Control

CONDICIONES POLITICAS Y LEGALES Las leyes suelen ser producto de presiones y problemas sociales. Lo inquietante es que, una vez emitidas, tienden a permanecer incluso si su necesidad inicialmente percibida ya ha desaparecido. Condiciones políticas Las condiciones políticas (actitudes y acciones de los legisladores y lideres, políticos y gubernamentales) cambian junto con el flujo de las demandas y convicciones sociales. La actividad del gobierno influye en prácticamente todas las empresas y todos los aspectos de la vida. Respecto de las empresas, desempeña dos funciones principales: la promoción y la restricción de la actividad empresarial. Condiciones legales La otra función del gobierno es restringir y regular la actividad empresarial. Todos los administradores están rodeados de leyes, reglamentos y mandatos judiciales, tanto a nivel nacional, regional como local. Algunos de estos instrumentos están diseñados para proteger a los trabajadores, consumido...

CONDICIONES SOCIALES Las condiciones sociales se componen de las actitudes, deseos, expectativas, grados de inteligencia y educación, creencias y costumbres de las personas que integran un grupo o sociedad dados. Las condiciones políticas y legales don principalmente el conjunto de leyes, reglamentos y organismos gubernamentales y sus acciones que afectan a todo tipo de empresas. El concepto de responsabilidad social implica para las organizaciones la consideración del impacto de sus acciones en al sociedad. Las condiciones éticas incluyen una serie de normas de conducta personal de aceptación y práctica general. Complejidad de las leyes del entorno El entrelazamiento de estos elementos de las condiciones imperantes vuelve excepcionalmente difícil su estudio y comprensión. Los deseos, las expectativas y presiones sociales dan lugar al surgimiento de leyes y normas éticas. Actitudes, convicciones y valores sociales Las actitudes y valores difieren según s...

CONDICIONES TECNOLOGICAS Uno de los factores de las condiciones imperantes que tiene mayor influencia son la tecnología. El termino “tecnología” se refiere a la suma total de conocimientos de los que disponemos sobre la manera de hacer cosas. Incluye inventos, técnicas y la gran acumulación de conocimientos organizados sobre todo, desde la aerodinámica hasta la zoología. Impacto de la tecnología: Beneficios y problemas El impacto de la tecnología es visible en los nuevos productos, maquinaria, herramientas, materiales y servicios. Entre los beneficios de la tecnología se pueden citar:             - Mayor productividad             - Más altos niveles de vida             - Mayor disposición de tiempo libre             - Mayor variedad de p...

CONDICIONES ECONÓMICAS Las condiciones económicas no sólo interesan a las empresas cuya misión sea la producción y distribución de bienes, sino también a otro tipo de empresas tales como organismos estatales, iglesias o universidades. - Capital Caso todas las organizaciones de cualquier tipo requieren de capital: maquinaria, edificios, inventarios de bienes, equipos de oficinas, herramientas de toda clase y dinero en efectivo. Parte de este capital puede ser producido por la organización misma y ciertos recursos pueden ser generados dentro de la organización para la compra fuera de ella de bienes de capital. Sin embargo, en cuanto a sus requerimientos de capital, las empresas organizadas suelen depender de varios proveedores. - Fuerza de trabajo Otro d ellos insumos más importante son la disponibilidad, calidad y precio de la fuerza de trabajo. El precio de la fuerza de trabajo también es un importante factor económico para una empresa, aunque la automatiz...

Análisis del entorno de la empresa AMBIENTE EXTERNO: - CONDICIONES ECONÓMICAS - CONDICIONES TECNOLÓGICAS - CONDICIONES SOCIALES - CONDICIONES POLÍTICAS Y LEGALES

ORGANIZACIÓN VIRTUAL Es un concepto amplio, según el cual un grupo de empresas o personas independientes se conectan entre sí por medio de la tecnología de la información (Internet). Su propósito es el de conseguir acceso a los recursos de otras empresas, obtener flexibilidad, reducir riesgos o responder velozmente a las necesidades del mercado. Hoy en día, la marca más importante a nivel mundial pertenece a esta clasificación. AUTORIDAD Una vez que determinamos el tipo de departamentalización más idónea para una empresa, procederemos a determinar como se llevará a cabo la autoridad dentro de la estructura organizacional, así como las relaciones que se producirán entre los organismos de línea y staff. Poder: Es la capacidad de individuos o grupos de inducir o influir en las opiniones o acciones de otras personas o grupos. Autoridad: Es el derecho propio de un puesto (y por lo tanto de la persona que lo ocupa) a ejercer discrecionalidad en la toma de deci...